冀中能源邢矿集团总医院强力推进人才培养工程促发展

冀中能源邢矿集团总医院强力推进人才培养工程促发展

今年以来，冀中能源邢矿集团总医院开辟多渠道、多手段的网络化学习培训机制，选树先进、培养人才，进一步激发广大职工爱岗敬业、学习创新的进取意识，为医院发展提供了强有力的人才保障和技术支持。

该院组织开展管理大讲堂、专业技能培训等培训学习达85场次，参与人员9000余人次，职工综合素质得到显著提升。创新开展了“精英式”导师制人才培养工程，实行季度考核、末位降级，增强了导师学员的导教意识和危机意识，加快了青年人才培养步伐。组织中层管理骨干参加人民大学医院管理研修班，开展月度新技术发布会、青年读书吧和青年医师三基技能训练考核活动等，助推了科研教学和技术创新工作的不断突破。消化外科顺利完成首例腹腔镜下阑尾切除术，骨二科实施关节镜下踝关节成形术，骨四科引进骨折桥接新技术，输血科开展术前贮存式自体输血获得成功，放疗科开展首例PICC置管术，多学科配合成功开展通道下颈椎后路“钥匙孔”减压手术等，都走在了邢台市同行的前列；“妇产科规范管理与特色服务模式的创建”项目荣获河北省管理创新成果一等奖，“ICME在企业医院的应用”项目荣获三等奖，特别刚刚闭幕的邢台市二级医疗机构护理竞赛中，总医院护理人员分别摘取个人和团体一等奖的桂冠，进一步扩大了医院对外影响力。