审计干部谈执行力——做一名有执行力的审计人

　　 审计执行力是审计工作的生命力，近年来，国家审计在社会上的影响力不断提升，人民对审计事业寄予厚望，社会对政府资金来源和去向更加关注，我们审计人员更要率先垂范，以过硬的执行力为国家经济发展保驾护航。因此，全面提升审计执行力，做为一名审计人员就要在“五种能力”建设上下功夫：

　　提升“学习”能力。在经济发展道路上，审计工作领域进一步拓宽，在当今体制转型的关键时期，审计工作也面临许多新情况、新问题。每一名审计人员都要切实加强和改进学习，在学习型干部队伍中走在前列、当好表率。作为新时期的审计人更要有空杯心态和归零意识，克服盲目自满、思想懒惰倾向；要时刻保持学习的劲头，在工作和生活中善于学习、勤于思考；要不断充实自我，做到业务精、程序清、相关知识通。不仅吃透审计工作理论知识，更要不断学习相关经济、技术、法律法规等知识，使自己真正成为谋划工作的高手、熟悉业务的里手、推动审计工作的能手。

　　提升“担当”能力。审计机关是政府经济监督部门，担负着为地方经济保驾护航的重要职责，每一名审计人员都要忠于事业，恪尽职守，奋发向上，把思想凝聚到审计事业上，把精力集中到做实事上，始终保持高度的责任感、使命感，甘愿为审计事业奉献一生。作为新时代的审计人，就必须在工作中敢于负责，勇于担当，在负责中进步，在担当中成长，依靠财务资料,依据财经法规，采取有效的审计技术方法,用事实，用数字说话，不唯书、不唯上、只为实，对审计结果做出客观公正的评价和处理，一心一意为审计事业发展作出贡献。

　　提升“创新”能力。创新是推动审计工作与时俱进的强大动力。审计涉及各个行业的专业知识，同时兼具国家最新的政策和理念，这就要求审计人坚持与时俱进，勇于打破常规，转变审计理念、创新审计模式，积极探索符合机关实际的新思路、新举措、新途径。通过不断改进审计工作方式和方法来提高工作效率和质量。每一个审计人员要拨动创新指针，开动创新脑筋，找准创新着力点和突破口，大力弘扬敢闯敢干、敢为人先的精神，树立科学审计理念、破除思想瓶颈、破解发展难题，进一步增强发展的动力、注入发展的活力、提升发展的竞争力。

　　提升“团结协作”能力。团结出凝聚力，团结出战斗力。我们倡导审计干部在工作中善于换位思考，求大同，存小异，相互信任、相互理解、相互支持、相互配合，用心锻造密切协作、精诚团结、互促互进的团队精神。每一名审计人员要正确对待自己，正确对待别人，上下之间、内外之间和谐谋事，形成合力，形成友爱、友善、真情、互助、融洽的工作关系和人际关系，增强审计干部凝聚力和亲和力。当前审计工作任务繁重，每一位审计人员都要敢于负责，发扬团结协作、合作共事精神，打破科室界限，发挥重点工作项目化建设平台作用，在合力攻坚的同时加快各自全面发展。

　　 提升“廉洁自律”能力。审计是一项监督、评价、鉴证的活动，这就要求审计人员必须廉洁自律、无私无畏，把廉政建设视为审计的生命线，坚守审计工作的道德底线，坚持自警、自省、自律，严格规范自己的思想和行为。每一名审计人员都要正确使用手中权力，不存私念，不谋私利，不辱使命。要主动接受社会监督，做到慎始，不抱侥幸心理，做到慎独。加强作风建设，守住“底线”、踩准“基准线”、不碰“高压线”，严格遵守审计职业道德，不断加强反腐倡廉教育，做到以责立志、以德立身、以能立业、以行立信，凭优良品行树立审计干部良好形象。