省国资委五四奖章获得者宣钢于春强：只为青春更精彩

省国资委五四奖章获得者宣钢于春强：只为青春更精彩

2015年5月，河北钢铁集团宣钢二钢轧厂炼钢车间转炉炉长于春强光荣地获得河北省国资委青年五四奖章，他是宣钢全体青年职工学习的榜样，他的工作历程展示了一名优秀青年钢铁工人勤学奋进、忘我工作的精彩人生。

2008年，于春强大学毕业分配进入宣钢，很快就投入到宣钢150吨转炉的设备安装调试当中，并全程参与了两座转炉的热负荷试车。在此期间，他对两座转炉的刮渣器连锁、氧枪张力连锁、氧枪升降速度等在线设备进行了调整改造，有效杜绝了刮渣器损坏和氧枪高空溜枪、坠枪事故的发生，既保证了设备的安全又减少了生产事故的发生，为两座150吨转炉顺利投产达产做出了积极的贡献。

2011年，于春强在班组负责转炉操枪工作。为了提高技术水平，他虚心向老师傅们请教，不放过每个操作细节，迅速掌握了转炉操枪的操作技巧，他所在的生产丙班出钢碳、钢铁料消耗等技经指标连续8个月在厂劳动竞赛中夺得第一。6月份，于春强第一次参加宣钢炼钢工职业技能大赛便取得第三名的好成绩，被授予“宣钢技术标兵”称号。8月份又在张家口市炼钢工职业技能大赛取得第二名，被市总工会授予 “张家口市职工技术能手 ” 称号。通过两次比赛，于春强增强了信心，工作中更加充满干劲。

2012年，针对转炉副枪自动炼钢终点碳温双命中率偏低的情况，于春强深入研究转炉静态模型和动态模型的建立方法，分析查找影响终点碳温双命中率生产精度的因素，总结出了一套“提高转炉自动炼钢终点碳温双命中率” 操作法，有效提高了转炉吹炼的终点温度同时实现了碳含量双命中，节约了生产成本，提升了技经指标。这一年，他在集团举办的炼钢工职业技能大赛，被授予河钢集团“技术能手”称号，并代表集团参加了省职工职业技能大赛，再次取得好成绩，得到了宣钢公司的奖励和表彰。同年，被授予“河北省国资委优秀共青团员”荣誉称号。

荣誉的取得成更坚定了于春强干好本职工作的信心。2013年1月，企业实施竞聘上岗，于春强成为炼钢岗位上最年轻的大学生炉长。身份的转变让他多了一份责任与担当。每天，于春强认真安排当班生产组织，及时了解生产运行过程中的工艺参数变化，发现生产异常迅速采取有效措施进行修正，并针对出钢挡渣关键环节，加强对挡渣锥的定位确认及出钢口的维护力度，严格控制出钢下渣，连续保持最优的炼钢生产节奏和工作状态。每天当班生产结束后，他还要组织班里职工认真对当班生产进行总结，针对暴露出的问题进行分析并制定整改措施，避免同类事故的发生。在于春强的带动下，全班职工操作更加精细，指标连续攀升，连续几个月取得了冶炼品种钢全部命中，窄成分控制95%以上，产品零废品，零复验，合格率100%的好成绩。在做好本职工作的同时，于春强积极利用业余时间撰写科技论文和讲比、QC成果，六年来，共完成各类论文成果36篇，刊发在全省知名的专业杂志上，得到同行的认可。

于春强常说一句话：“做人一定要对自己狠一点，如果你不逼自己一把，就不知道自己有多优秀！”此时不干何时干，此时不搏何时搏？于春强用实际行动践行着榜样的力量，展示着精彩的人生年华。

                                                                              （王宇奇）