秦皇岛今年将组织大型人才招聘活动30多场次

河北新闻网讯（通讯员孙静、辛近朱）近日，笔者从秦皇岛市人力资源和社会保障局获悉，聚焦解决企业和群众“急难愁盼”问题，市委组织部、市人力资源和社会保障局印发通知，向市域各用人单位征集人才岗位需求，统筹安排2022年全市人才招聘服务活动。

据了解，这是秦皇岛市自2013年以来连续10年制度化编制发布人才需求目录，统筹安排人才招聘服务活动。征集人才招聘岗位信息的范围主要是秦皇岛市市域内的各类用人单位，包括各级党政机关、企事业单位，社会团体和社会组织，城镇各类企业，中直、省属、外埠各类驻秦单位。招聘对象主要包括高校毕业生、专业技术和高技能人才、海外留学人员等用人单位急需的各类人才。通知要求全市各级党委组织、人社部门和各单位要立足高政治站位，主动自觉承担任务，精心组织，履职尽责，密切配合，积极推进，要突出需求导向，制定人才引进和发展规划，注重需求信息的广泛性、真实性、及时性、前瞻性，还要确保人才引进来、用得好、留得住。

为加快建设一流国际旅游城市，更深更全面高质量融入京津冀协同发展，秦皇岛市根据人社部、全国人才中心、河北省委人才办、河北省人社厅、河北省人才中心总体安排，将全国、省、市2022年人才招聘服务活动安排计划向社会广泛告知，其中包括2022年河北省毕业生就业招聘活动、第九届、第十届全国大中城市联合招聘高校毕业生专场活动、《秦皇岛市2022——2023年人才需求目录》京津冀和外省市巡回发布宣讲会、“名校英才入秦”专场招聘会、第十二届“河北沿海经济带高层次人才交流大会”系列活动、第十三届“中国河北高层次人才引进交流大会”、第九届秦皇岛市“海之冀”人才招聘服务周等线上或线下各类大型人才招聘活动30多场次，覆盖高校毕业生等各类专业技术人才、技能人才和各级各类用人单位。在重庆、成都、南京、西安、兰州、厦门、长春、哈尔滨等高校聚集地区举办的各类大型招聘会，事业单位定向招聘新疆、西藏未就业高校毕业生专场招聘会等，市人才中心将根据各单位报送的招聘岗位需求目标指向等，统一组织用人单位参加。

此外，为了帮助广大用人单位招聘到紧缺急需人才，解决人才就业难和企业用人难，2021年年底，秦皇岛市召开市委人才工作会议，出台了一系列人才新政，支持鼓励企业招才引智，推动人才合理有序流动。同时，还走访部分高校、重点企业开展人才政策巡回宣讲服务，与全国部分知名院校、北京中教智业、北京智联招聘、秦皇岛聚贤人才市场初步达成战略合作协议，共同打造秦皇岛与高校、与知名人力资源服务机构、与猎头机构、与用人单位五位一体的招才引智平台，采取信息共享、实时互动等方式，全面打通人才供需渠道。

更多信息请关注官方微信“河北人社”