王增力：努力推动工会工作改革创新发展

省总工会召开主席(扩大)会议,传达贯彻全总十六届四次主席团会议精神，王增力强调——

      努力推动工会工作改革创新发展      

      本报讯(记者魏伟 通讯员孙英华)7月21日上午，省人大常委会党组副书记、省总工会主席王增力主持召开省总工会主席（扩大）会议,传达贯彻全总十六届四次主席团会议精神。会议传达了中共中央政治局委员、全国人大常委会副委员长、全国总工会主席李建国同志重要讲话精神，全总党组书记、副主席、书记处第一书记陈豪同志所作的工作报告主要精神和拟出台的《关于新形势下加强基层工会建设的意见》精神。省总工会党组书记、常务副主席贾永信和省总工会班子成员、机关各部门主要负责同志出席了会议。

　　王增力强调，要切实把思想和行动统一到会议精神上来，将学习全总十六届四次主席团会议精神作为当前的重要任务抓紧抓好。要深入学习，今天传达会议精神只是学习的开始，下一步，班子成员、部门负责同志及机关全体干部还要进行深入细致的学习，原原本本学好会议精神。要狠抓落实，对照主席团会议精神，检查梳理我省工会工作，对上半年已完成的工作来一次“回头看”，有缺项或漏项的，要采取有效措施，迎头赶上。

　　王增力指出，要下大力气抓好基层工会组织建设。要针对习近平总书记提出的“三问”，把工会基层组织建设工作再往深里抓、往实里抓。要突出工作重点，把县级工会建设作为重中之重，牢牢地记在心上、抓在手上，加快制定出台《关于加强和改进县级工会工作的意见》，为县级工会更好地开展工作提供基本遵循。要大力推进开发区（园区）工会建设，尽快把工会组建到位、把人员配备到位。已经建立工会工作委员会的，要逐步向工会联合会、总工会转变，促进开发区（园区）工会更好地发挥作用，同时积极推动开发区（园区）工会主席实现同级副职配备。要加强产业工会建设，通过理顺体制、明确职能、健全机制，切实把我省主导产业和重点行业的工会工作抓起来，将其打造成为我省的亮点工作、特色工作。要不断增强基层工会的内生动力，企业工会是基层工会的主体，其作用发挥得如何直接影响着工会工作的整体水平，这就要求我们在激发企业工会活力和内生动力上下番真功夫、大功夫。要健全体制机制，进一步健全完善县、乡镇（街道）、村（社区）工会以及企业工会等不同层次、不同类型的工会工作规范化建设标准，使各级工会有章可循。要修订完善《基层组织建设工作考核奖励办法》，真正实现由重数量向重质量、由重建会向重作用发挥转变。

　　王增力要求，要以全总十六届四次主席团会议精神为指导，推动我省工会工作改革创新发展。首先要解放思想，敢于从已有的成绩和自我封闭的体系中解脱出来，用改革的思维和创新的方法解决新问题，创造新成绩。其次要多思考，注重研究新形势下工会工作，学习先进地市工作经验，结合我们的实际创造出更为新鲜的经验。再次要强化问题意识，有一种善于发现问题的眼光和思维，搞调研、看材料、听汇报，都不能让表面的成绩所蒙蔽，而是要善于发现工作背后的矛盾和问题。发现问题后还要敢于直面问题，谋求解决之道。

　　王增力指出，要采取有力措施，按照全总十六届四次主席团会议精神和省总十二届二次全委会的安排部署，采取项目化、账单化、具体化的办法，把各项重点工作细化分工、倒排工期、挂图作战，确保完成全年任务。要突出抓好县级职工服务中心建设，对已确定的15家重点支持单位，要搞好监督，不能借此名义修建办公场所、不能贪大求洋，争取加快建成、早日发挥作用，以此为起点，利用几年时间把县级职工服务中心建设提升到一个新水平。要做好对困难职工的帮扶工作，一定要多想办法，竭尽所能为困难职工提供帮扶。当前，要抓好困难职工普查工作，把真正需要帮助的困难职工纳入帮扶范畴。资金投入要向帮扶工作倾斜，并集中资金解决问题，避免大水漫灌式帮扶。要深入推进“能力提升年”活动，不能将这项活动看成一件虚事，要按照活动整体安排，一步一步抓好阶段性工作，确保活动深入扎实推进。要注重选树一批精神面貌好、工作有实效的基层工会干部典型，大力宣传推广他们的先进事迹，让广大工会干部感到榜样就在身边，激励带动广大工会干部勤奋干事、勇创佳绩。