邯郸市涉县残联 开展“门难进、脸难看、事难办”专项整治活动

　　为进一步转变机关作风，密切联系群众，全面提升服务质效，涉县残联结合正在开展的“一问责八清理活动”，以建设残疾人满意的服务型机关为目标，着力解决机关作风建设方面存在的突出问题，使全体工作人员为残疾人服务意识不断增强、工作作风更加务实、自身要求更加严格，打造一支勤政务实、纪律严明、高效廉洁的机关工作队伍。

　　一是加强学习，深入领会专项整治活动的必要性和重要性。县残联集中学习了《中共涉县县委办公室涉县人民政府办公室关于印发＜涉县聚焦突出问题深入开展“一问责八清理”专项行动实施方案＞的通知》（涉办字〔2016〕7号）文件精神，深入整治“门难进、脸难看、事难办和懒政怠政、不作为、不在状态”问题，切实加强党员干部作风建设，提升执行力。

　　二是多渠道征求社会各界意见、建议。县残联在办证窗口、求职登记窗口设置了征求意见箱，对于服务对象投诉的部室或个人按照县治庸问责相关规定处理。同时，分管领导和各科室负责人，对单位的办事流程、服务态度、办理实效征求意见，对征求的意见及时反馈到相关部室，限时进行完善整改。

　　三是修订完善规章制度建立长效机制。县残联结合治庸问责、作风建设工作的要求，从单位的薄弱环节入手，修订完善了管理制度、考勤制度、来访接待制度、财务制度、小车管理制度等各项规章制度，形成了用制度管理、按制度办事、靠制度管人的运行机制，使各项管理工作有据可依，坚决杜绝有令不行、有禁不止、不作为、慢作为、乱作为的问题，保障单位规范、高效运转，进一步提高工作效率。