木兰林管局“十二五”期间近自然育林新体系构建完成

      “十二五”期间，木兰林管局将科学营林作为森林经营工作的重要核心内容，通过对传统林业的全面改革，实现森林经营的可持续发展，成效明显：
      一是近自然育林理念在木兰林区落地生根。“十二五”期间木兰林管局全面加强近自然育林理念的探索与实践，加强与国内外专家的研讨交流，尤其是与德国弗莱堡大学和中国林科院等单位的合作，在理念转变和技术提升上受益匪浅。木兰林管局还组织赴东北林区、德国弗莱堡大学学习，通过广泛深入的研讨、交流、总结，形成了“以近自然理念为指导，以流域经营为模式，以目标树为架构的全林经营体系”的森林经营基本框架，实现传统营林向近自然营林的巨大转变，走上了一条科学、系统、高效营林之路。
      二是森林经营技术体系渐趋完善。通过与国内外专家广泛研讨，结合实际，形成了以近自然理念为指导的育林新体系，制定了以目标树为架构的全林经营、均质经营、转化经营等主要技术体系，使森林经营技术更加多元、更加完善，更加符合不同条件下森林经营的实际需要，经营的针对性更强，有力促进了森林质量的逐步改善和林地生产力的有效发挥，成为该局森林经营技术提升的重要标志。
      三是流域经营治理模式取得巨大成功。“十二五”期间，该局共规划流域67个，按照“区域经营、综合设计、集中作业”的思路，对流域内的所有林地按照“宜造则造、宜抚则抚、宜改则改、宜封则封”等方式进行全面经营，打造完成精品流域20个，流域面积达22万亩，共修建林路607.7公里，全局林路密度达到5.7米/公顷，流域内林相优美、路网通达，成为展示经营成果的主要窗口之一。
      四是森林经营规划编制完成。木兰林管局被国家林业局确定为“森林经营方案编制试点单位”。在中外专家的全程指导下，在充分的调查研究和广泛探索实践的基础上，完成了《森林经营方案编制指南》，引进了“收获量表”和森林经营方案编制管理软件，开展了大规模的技术培训，全局技术人员对方案的编制理念、技术、方法有了深入的理解和掌握，经过全局200余干部职工的共同努力，经营方案的编制已经初步完成，通过反复多次的培训、研讨、论证，方案整体水平走在了全国前列，为全局规范开展森林经营工作奠定了基础。（木兰林管局）（第00835条）