提高执行力 促进依法审计监督水平心得体会文章（五）

怎样提高执行力
张家口下花园区审计局    王大星

        当兵的人都知道军令如山倒，无论你当下在干什么，听到军令就必须立即执行，一切行为都要无条件地服从于军令。作为一个行政执法部门，如何把党和国家的的方针、政策和决策部署不折不扣地落到实处。就要靠执行力来作保证。目前改革已进入深水区，提高执行力是改革发展的必然要求，没有执行力，就没有发展力。无论是军队还是地方执行力抓得好军队就能打胜仗，无往而不胜；地方的各项事业就会充满朝气和活力，一个单位也是如此。作为下花园区审计局局长，我的心得体会是：
        一、努力认真地学习政治业务知识，充分发挥审计免疫系统功能作用。我们在日常审计工作中，发现一些单位或部门的违纪违规行为，按照法纪法规规定，我们就要进行处罚，作为被审计单位就必须接受处罚，这就是执行。对于审计部门来说，你不学习有关法纪法规，就无法提出人家究竟违纪违法了哪条。因此，努力认真的学习政治业务知识，才能不断地提高执行力的素质，“为政之要，贵在落实，落实之要，贵在执行”，这就是践行提高执行力的必然要求。
        二、更新观念，自动自觉地做好本职工作。我们在日常工作中执行各项任务时，总会遇到这样那样的问题或困惑，一般情况下有两种选择：一种是不怕问题，我们的工作职责就是想方设法的解决问题，解除困惑，其结果总能圆满完成任务。另一种是面对问题。一筹莫展，不思进取，说白了就是懒得动脑筋，任务肯定完不成，或者即使完成了也不能保质保量。反思对待同样问题的两种选择和两种结果，我们会不由自主地问，同样是一项工作，为什么有的人做得很好，有的人做得不好呢？关键就是思想观念问题，在教育实践活动中，结合当地经济发展情况，我们认识到观念决定思路，思路决定出路，去年我们在开展“解放思想，改革开放，创新驱动，科学发展”大讨论活动中就认识到观念转、天地宽、观念的力量是无穷的，实践证明有什么样的观念，就有什么样的效果；观念转变、思想解放具有“核聚变”的效应，能够产生推动发展的不竭动力，对待任何工作不要总是找借口找理由，要从自身和大局出发，不断加强学习，更新观念，时常不断的分析自己，提高自己，改变慢执行慢行为或不执行不作为的坏习惯。使命在身，自动自发地做好本职工作，多做实事，为我区科学发展贡献力量。

做一个执行力强的审计人
沽源县审计局  王万斌

        做执行力强的审计人，就是审计任务一下达，就立即执行，有令即行，有禁必止。在困难面前，敢闯敢试；在矛盾面前，敢抓敢管；在风险面前，敢做敢为；在关键时刻，挺身而出；而在名利面前，则淡然处之，直到圆满完成审计任务，这样才有所作为。执行力强是国家审计推动国家治理、发挥“免疫系统”功能的根本要求，也是新时期审计干部的职责所在。如果说信念是动力之源，那么执行力强就是获得持续动力的保证。
        首先，要有执行力强的意识与责任。执行力要求审计人员在接受工作后应尽一切努力想尽一切办法把工作做好。审计的职能之一，就是要敢于揭露重大违法和违规问题，如果无法承担起这份职责，就会畏首畏尾，遇到困难想到退缩，看到问题避而远之，这不仅与审计人应有的工作态度相背而驰，而且辜负了社会对审计事业的期望和寄托，更违背了执行力。然而责任不是空洞的、抽象的，而是具体的、实在的。一言一行，一岗一位，都能见责任、见执行力。现场审计过程中的审计人员，无不体现出审计人的执行力。依法实施审计程序，按照审计方案，检查被审计单位的每一条账目，填写每一张取证单、每一份工作底稿，确保审计数据准确无误，做到事实清楚，定性准确，按时提交审计报告，这就是执行力。为了圆满完成审计任务，对重大问题反复核对、积极讨论、耐心与被审单位沟通，敢于揭露，敢于碰硬，直逼问题本质，丝毫来不得半点含糊，这就是责任。“言必信，行必果”，只有执行力强的意识与责任，敢负责，方能放开手脚，奋发有为，审计结果才能取信于民，得到社会的认可。
        其次，要有执行力强的精神。审计干部要实现自己的价值。就是要敢于担当，有较强的执行力，必须在面对困境和挑战时有一种奋发有为的精神状态。在实践中积累经验、破解难题，不断提高科学思维、综合决策和驾驭全局的能力。干一行，爱一行，只有对事业充满激情，保持奋发向上、奋力拼搏的精神状态，才能在工作上创造奇迹。只有保持执行力强的昂扬斗志和士气，才能在困难面前敢闯敢试，在矛盾面前敢抓敢管，才能准确把握上级意图，发挥审计部门的优势，提升审计工作质量。在具体工作中，面对重大的审计项目，就是要吃准审计方案，创新审计思路，发扬锲而不舍的敬业精神，勤奋工作，该加班的加班，该加点的加点，不达目标不罢休，直到圆满完成审计任务。
        最后，审计干部要具备执行力强的能力和本领。审计干部要完成审计任务，要具备执行力强的能力和本领,“没有金刚钻，不揽瓷器活。”一要苦练内功，练就审计干部履职尽责的过硬本领。面对党和人民的重托，审计干部应不断加强学习、提高素质，努力使自己成为政策理论强、审计水平高和业务能力精的综合审计人才，不审计则已，一审则一鸣惊人。以自己的能力和本领赢得社会的赞誉。二要转变观念，树立审计干部开拓进取的创新精神。审计人要坚持与时俱进，勇于打破常规，转变审计理念、创新审计模式，积极探索审计实际的新思路、新举措、新途径。通过不断改进审计工作方式和方法来提高工作效率和质量，同时，审计人员要正确理解和处理“监督与服务、监督与保护、监督与提高发展”的关系，树立“监督就是保护”“监督就是服务”的理念，以审计专业技能和通晓财经政策的优势，服务于经济社会建设和发展。三要求真务实，打造审计干部乐于奉献的工作作风。审计干部要热爱审计，甘愿为审计事业奉献一生。把心思集中在“想事上”，把本领体现在“干事上”，把目标锁定在“干成事”上。要抓住审计不放手、干不成事不松手、达不到标准不罢手。在推动政府重大经济决策执行、维护人民群众切身利益、规范和制约权力运行中勇于担当，在负责中进步，在担当中成长，依靠财务资料，依据财经法规，采取有效的审计技术方法，用事实、用数字说话，不惟书、不惟上、只惟实，对审计结果做出客观公正的评价和处理，一心一意为审计事业发展作出贡献。四要廉洁审计。“己不正，焉能正人”，审计人员必须廉洁自律、无私无畏，把廉政建设视为审计的生命线，坚守审计工作的道德底线，坚持自警、自省、自律，严格规范自己的思想和行为。要主动接受社会监督，守住“底线”、踩准“基准线”、不碰“高压线”，严格遵守审计职业道德，凭优良品行树立审计干部的形象。