冀中股份东庞矿聚焦安全助力首季开门红

冀中股份东庞矿聚焦安全助力首季开门红

面对新年新任务，冀中股份东庞矿综合施策，细化管理，聚焦安全，力保一季度安全生产。截至目前，该矿排除典型安全隐患150余处，三违发生率明显下降，拧紧安全阀门，为实现首季开门红打下坚实基础。

该矿始终保持反三违高压态势，多措并举降低三违发生率。严格执行《东庞矿三违管理规定》，加大三违查处力度，提高反三违质量，遏制三违发生，杜绝工伤事故。实行反三违指标管理，明确各级管理人员的抓三违指标，井下正职每月不低于3人次，井下副职、主管、工会主席等安全管理人员每月不低于2人次，安全检查员每月不低于8人次，所查三违必须按《三违管理规定》进行处罚、教育。该矿安检部门加强考核，每月通报完成情况，完不成指标的，每少1人罚款200元。

该矿坚持安全小分队活动不断线，“安检小分队”、“地测小分队”等为代表的小分队严查重点地区和关键部位，将反三违活动推向高潮。进一步强化职能业务部门的业务保安职能作用，各业务部门认真组织每周一次的专业隐患排查活动，既检查现场安全状况，查大系统、大隐患，查隐蔽致灾因素，又检查图纸、查资料、查领导干部履职情况。“我们就是要发扬‘较真、较劲、叫板精神’，不留情面，敢于碰硬，确保把制约安全生产的问题找出来。坚持谁检查，谁签字，谁负责的原则，对各类检查发现的问题要有反馈，有分析，有责任追究。”该矿安检科副科长李英川说道。

与此同时，该矿不断强化“红线”意识和“底线”思维，健全隐患查处流程和责任倒查机制，严把“安全关”。认真落实《东庞矿安全生产事故隐患排查制度实施细则》，执行矿、区(科)、班三级隐患排查制度，所有排查出的隐患要坚持“五定”原则，执行闭合管理。安检科组织有关部门每月对各单位隐患排查制度落实情况进行检查考核。为鼓励全员参与隐患排查工作，该矿继续实行职工排查隐患考核奖励，井下职工下井时携带全员隐患信息卡，每月对采用条数前十名按照10元/条的标准予以奖励。截至目前，该矿共排查各类典型安全隐患150余处，并全部整改。

（赵之衍）