石家庄就业见习遇尴尬：岗位不少 毕业生看中的不多

    石家庄市高校毕业生就业见习专场对接会举行

    一边是企业有岗没人 一边是大学生找不到工作

　　12月10日和11日，石家庄市2014高校毕业生就业见习专场对接会在石家庄人力资源市场举行。招聘会提供了3000多个岗位，中小企业和民企是招聘大户。记者发现，尽管工作不好找，但很多大学毕业生对这些见习岗位并不“感冒”，现场相当一部分就业见习岗位遇冷。

　　现场

　　有一些见习岗位“零报名”

　　对接会现场，一些见习单位提供的基层岗位几乎“零报名”。一名化工专业毕业生坦言，尽管现场有几家化工企业招聘，但多是招聘一线工人。“我想做研究方面的工作，干一线工人心理接受不了。”有大学生表示，报名见习岗位已经是退而求其次，会选择一些大企业作为目标，小企业基本不会选择，更不会选择过于基层的岗位。

　　“其实，这是找工作的一个心理误区。很多大学毕业生只是一看岗位名称，就觉得岗位不好，其实不管是什么学历，在我们单位都是从基层开始锻炼，有高学历的人经过半年到一年的锻炼，很快就可能被提拔到管理或者研究岗位，不经历这个过程是肯定不行的，但是现在很多高校毕业生连坐下来仔细了解的耐心都没有。”一家见习企业的招聘负责人一边说一边摇头叹息。

　　分析

　　放不下面子 影响就业和未来

　　对此，人力资源市场相关负责人表示，目前高校毕业生就业困难的一个关键问题就是就业的心理需求和社会提供的岗位不匹配。解决这一问题，需要各方的共同努力。企业应该让高校毕业生看到希望，明确在基层岗位是个必经的过程，但是上升空间广阔。而高校毕业生和家长也需要改变观念，放下“架子”，从基层踏踏实实做起。“同时，大学生也应当意识到，作为见习岗位，民营企业和小企业的留用率比大企业和事业单位高得多。”

　　“其实，对于目前还找不到工作的毕业生来说，见习岗位是一个很好的机会。”这位负责人说，目前大学生就业困难，很大程度上是结构性的，技能人才严重短缺，用工单位对专业技能类人才需求非常迫切，而未就业的大学生多数为缺乏技能和特长的。“目前政府精心挑选的这种见习岗位，虽然待遇不高，却基本为技能型岗位，正好给苦苦找不到工作的毕业生提供了接触技能岗位的机会，通过这个见习岗位可以缓解目前就业的供需矛盾。”