廊坊市审计局采取五项措施提高服务大局水平

        一是围绕大局，当好党委、政府参谋助手。牢固树立成果意识、精品意识，跳出审计看审计、站在全局看审计，深入分析发现的问题，查找根源，提出更具宏观性、前瞻性和针对性的审计建议。
        二是重视整改，狠抓审计结论落实。定期督促审计结论落实情况，切实把问题的整改落到实处。重视审计成果的提炼、分析和整合，从微观审计入手，从宏观经济着眼，揭示倾向性、苗头性的问题，探求成因，寻求对策，督促被审计单位吸取教训，建章立制，堵塞管理漏洞。
        三是开拓创新，抓好体制机制建设。进一步修订和完善各项规章制度，使制度更加合理，更加贴近实际，更具针对性和可操作性。狠抓制度的执行和落实，真正让制度成为管理的依据和手段，提高机关运转的规范化程度。加强和改进审计计划管理，科学安排，统筹兼顾，突出重点，积极推广多专业结合、多视角分析、多方式并用的审计模式，提高审计工作效率。
        四是加强学习，抓好素质能力建设。把学习教育作为打基础、谋长远的大事来抓，坚持政治和业务学习、集体学习和个人自学、鼓励学习和支持深造、督促检查和年度考核相结合，做到“工作学习化、学习工作化”，培养审计专业领军人才和骨干人才，不断提高审计队伍的综合素质，切实把学习成果转化为实际工作能力。
        五是提高效能，抓好机关作风建设。结合工作实际，制订绩效考核办法，健全目标责任考核体系，并将考核结果与评先树优、干部提拔使用挂钩，激发审计人员想干事、能干事、干成事的热情。严格执行审计纪律“八不准”和各项廉政规定，确保审计人员廉洁奉公，切实维护审计机关的公信力。