河北国控管理公司开展“公司发展定位与策略”建议征集活动
上下齐心集广智 群策群力谋发展
--国控管理公司开展“公司发展定位与策略”建议征集活动
根据省国控公司的战略定位、发展布局和总体部署，国控管理公司新一届领导班子认真分析研究企业自身特点、现状和面临的内外部环境，积极谋划企业发展定位、方向、目标、策略。国控管理公司董事长郭士平倡导在全体员工中开展“公司发展定位与策略”建议征集活动。大家积极参与，认真思考，各抒己见，建言献策。
自活动开展以来，国控管理公司全体员工围绕“公司发展定位与策略”主题，进行认真调研、分析，分别撰写了意见、建议，其中多项具有前瞻性、开拓性。比如：树立互联网+理念；发展教育培训业、创意农业、休闲旅游业等非传统产业；随着公司发展，进一步建立健全企业制度体系；抢抓京津冀协同发展机遇；加强人才队伍建设等。
通过民主投票，国控管理公司评选出“优秀建议”3篇， 6月12日，在企业全体员工大会上给予通报表彰。郭士平高度肯定了员工们心系企业、用心思考、积极准备的态度，并总结此次活动。一是感谢各位员工提出了多项切合企业实际情况的建设性意见及建议，下一步将员工好的意见、建议融入公司的发展规划、举措。二是安排相关部室，针对员工的合理意见和建议，在管理及制度方面做出适当的修改调整。三是企业领导班子要结合员工的建议，尽快制定出符合企业实际的发展定位及策略方案，并争取得到省国控公司的认可及支持。四是建立起民主征集建议的长效机制，今后只要是站在企业角度思考的意见或建议，欢迎员工以书面或者口头的形式提出。
通过此项活动的开展，国控管理公司不仅收到员工的真知灼见，同时强化了员工的主人翁意识，增强了公司的凝聚力，激发了员工参与公司管理和干事创业的积极性。对于创新工作思路、加强作风建设、做好托管工作、开拓业务经营等方面起到推动作用，使公司下一步发展定位及路径更加明晰。面对新常态，国控管理公司将坚定信心，践行“三严三实”要求，认真分析内外部环境，实实在在谋事创业，为建设实力国控做出新贡献。
