冀中股份章村矿打出“组合拳”促进干部作风转变

冀中股份章村矿打出“组合拳”促进干部作风转变

为突出全面从严治党，冀中股份章村矿以强有力的措施进一步加强干部队伍作风建设，打出一系列加强改进党员干部作风建设的“组合拳”，构建了转变干部作风的长效机制。

该矿积极推进管理干部工作作风转变，提升管理水平。在领导干部跟带班管理方面，该矿要求领导干部在每月必须完成规定下井数的基础上，提高跟值班质量。要求领导干部在跟班过程中要多到距离远、条件复杂的边远地段，做好安全事故易发时段的现场管理工作，及时发现问题，及时消除隐患。带班人员升井后要写明下井带班跟班的时间、地点、经过路线、所查问题、处理意见等有关情况，对于所经路线和地点出现的问题，解决处理不彻底、不到位的要追究失察和连带责任。同时，还要求跟班带班干部做到“三个必须”，即必须与工人同上同下、必须参加当班班前会、周末中晚班必须由技术员以上干部跟班。

该矿还积极推进机关工作作风转变，提升服务质量。要求机关职能科室进一步加大工作落实力度，要求管理干部多深入现场、深入基层，切实把作风转变落实到各项工作中去。要求机关工作人员必须做到“微笑服务”和使用文明用语，对基层办事人员要热情接待、诚恳解答、高效高质服务。

为取得实际成效，该矿加大作风转变督导检查力度，采取不打招呼、不固定时间对管理干部和机关工作人员的劳动纪律、服务质量、深入现场、班前饮酒等工作进行突查、抽查、暗查、曝光，并形成通报处理。

面对严峻经营形势，该矿要求广大党员干部牢固树立勤俭节约意识，增收节支。从节省一滴油开始，严控用车制度，日常公车出行必须说明原因，并详细记录出车时间与回矿时间。接待用餐上严禁浪费，控制陪同就餐人员数量。同时，加强全体党员领导干部党性修养，戒奢戒贪，从严自律，大兴艰苦奋斗之风，从一点一滴做起，在各项工作中坚持勤俭节约的原则，每一个用钱的地方都精打细算，严格把关，真正把有限的资金用在刀刃上。

（位丹丹）