省领导赵勇、王增力、张杰辉在灵寿县走访慰问劳动模范、困难职工 ---不让一名困难职工在全面小康路上掉队
■赵勇（右二）、王增力（右一）、张杰辉（左一）慰问困难职工胡四妮，并送去慰问金。 河北工人报记者郑荣玺摄
河北工人报讯（记者魏伟）2月4日，省委副书记赵勇，省人大常委会党组副书记、省总工会主席王增力，副省长张杰辉冒着严寒到灵寿县走访慰问劳动模范和困难职工，给他们送上慰问品、慰问金和节日的祝福，把党和政府以及工会组织的温暖送到职工的心坎上。走访慰问中，赵勇强调，要把送温暖活动常态化，不让一名困难职工在全面小康路上掉队。
赵勇一行非常关心当前经济形势下传统企业的生存和职工生活状况。在灵寿县河北益康针棉织有限公司，得知该公司近年来一方面依靠科技创新推动转型升级，一方面通过企业救助、职工互助帮扶困难职工，推动了企业发展，保障了职工福祉，赵勇非常高兴，连声称赞该公司是传统产业转型升级的典范、创新驱动发展的典范、关心帮助职工的典范，值得全省企业学习借鉴。赵勇还在该公司慰问了省级劳模许震震，希望她立足本职岗位，作出更大贡献。
随后，赵勇一行先后到困难职工胡四妮、退休省级劳模孙志良家中慰问，关切询问他们目前生活有什么困难，对党委、政府有什么意见建议，预祝他们度过一个欢乐祥和的春节。在孙志良家，赵勇一进门就紧紧握住老孙的手向他问好，进屋后，又关切询问他身体健康状况如何，生活中还有哪些需要解决的难题？得知孙志良是上世纪八十年代的老劳模，多年前因企业效益不好下岗的情况后，赵勇说：“我们对困难职工要关心关怀，对困难劳模更要优先关心，他们曾为我省经济社会建设作出过卓越贡献，为社会创造了财富，我们不能忘记他们，要帮助他们解决生活上遇到的实际困难。”赵勇叮嘱当地党委、政府和工会组织，要经常关心困难职工，下大力气改善他们的生产生活条件，让他们过上幸福生活。
走访慰问中，赵勇强调，各地党委、政府和工会组织要深入研究救助困难职工的常态机制，真正把温暖送到每一名困难职工的心坎上。要指导督促用人单位依法保障困难职工合法权益，严格落实劳动法、最低工资标准等法律法规。要动员广大职工为困难职工献爱心，大力弘扬社会主义核心价值观，营造互帮互助的浓厚氛围。各级工会组织要探索帮扶常态化机制，摸清困难职工底数，建立台账、动态管理，加强对救助资金的监管。各级党委、政府要完善社会保障体系，不断提高低保标准，建立健全大病统筹和慢性病报销机制。要发动全社会帮扶困难职工，纳入到“春雨行动”中实现精准帮扶，动员共产党员志愿者、企业家和各界爱心人士帮助困难职工渡过难关，和全省人民同步实现全面小康。
据悉，送温暖活动是我省各级工会坚持多年、产生较大社会影响的品牌活动。省总工会已就2015年度送温暖工作作出安排部署。今年省总工会已筹集下拨6250万元专项资金，开展“送温暖”七项活动。元旦春节期间，我省各级工会将对我省全部在档管理的困难职工进行普遍走访慰问；重点要对化解过剩产能涉及困难企业的困难职工一个不漏地走访慰问；特别是对有创业能力和意愿的困难职工，要有针对性地实施创业就业帮扶。所有帮扶责任人要重点深入“春雨行动·精准帮扶”活动的结对帮扶对象家庭，开展“两节”大走访活动，在送上慰问款物的同时，了解他们的突出困难和迫切需求，制定合理的帮扶措施。
省委副秘书长赵士锋，省总工会党组书记、常务副主席贾永信，石家庄市委副书记司存喜等参加走访慰问。
