开滦集团林唐社区召开春节后第一次党政班子(扩大)会议

06.02.2017  18:33

开滦集团林唐社区召开春节后第一次党政班子(扩大)会议

   

为使节后社区工作迅速步入正轨,扎实推进社区首季开门红各项工作,2月3日节后第一个工作日,开滦集团林唐社区召开党政班子扩大会议,对节后社区重点工作进行研究,制定工作安排和措施。社区党政班子成员、机关部门主要负责人和基层单位党政正职参加了会议。

一是调整状态、收心聚力,迅速开展社区工作。要求社区全体干部员工围绕社区重点工作,立即从欢度节日的状态中走出来,调整心理和身体状态,把思想和行动统一到社区的各项工作上,安心定志、收心归位、聚精会神,切实做到“人回岗位、心思工作”,抓好节前工作部署的落实,使社区各项工作迅速恢复正轨,明确目标、对标先进,全力投入到社区各项工作中来,提振士气、鼓足干劲,抢抓首季度开门红机遇。

二是划分责任、明确分工,抢抓年初任务目标。坚持后勤系统“深化、提升、突破”的总体要求,围绕“突出一个中心、加快两个发展、实现三个提速”的工作主线,坚持“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”的责任机制,理清思路、振奋精神,对首季度开门红以及分离移交、安全管理、水电治理、创建文明社区等重点工作进一步分解任务、细化分工、明确责任,切实做到任务明晰、压力传递、落地生根,实现整体工作效能的最大化。

三是统一思想、凝心聚力,强化形势任务教育。认真贯彻落实十八届六中全会精神、集团公司第二次党代会精神和两级公司“两会”精神,强化形势任务宣讲教育,积极谋划2017年宣讲思路并制定工作安排,切实做到讲形势、保安全、抓落实;结合社区日常工作实际,积极开展“知任务、勇担当、保目标、创佳绩”主题形势任务宣讲活动,引导全体干部员工正确认识当前总体形势,明确责任、提振士气、团结一致推动各项工作有序开展,确保年度各项目标任务全面完成。

四是强化责任、健全制度,提高日常管理水平。针对少数领导干部和员工执行力不强的问题,强化社区日常管理工作,持续加大干部员工管理力度,深化干部职工对形势任务的认识理解,强化工作落实机制,增强干部员工责任感和凝聚力;抢抓安全管理不放松,针对冬季保暖、消防安全、交通安全、班中重点人群管控等问题加强安全教育,加大宣传和管理力度;要求各部门进一步强化劳动纪律管理,严格上下班和请销假制度,不出现迟到早退现象,坚决杜绝班中饮酒,保证安全生产。

(林唐社区)