石家庄市矿区残联认真制定2016年度考核目标

为充分发挥干部考核的激励约束作用，促进市残联及区委、区政府确定的残疾人各项工作任务的落实，矿区残联本着“科学先进、重点突出、细化量化、特色明显”的原则认真编制2016年度考核目标。

考核目标从重点工作、创新亮点工作、日常工作等方面逐条逐项进行制定。通过编制目标，更加明确了残疾人工作方向，有力推动了2016年残疾人各项工作的顺利开展。