廊坊市多措并举营造“大众创业、万众创新”科技创新环境

    今年以来，廊坊市多举措营造“大众创业、万众创新”的科技创新环境。

继去年7月份召开全市科技创新大会后，今年2月份再次召开全市规模最大、规格最高的创新驱动发展大会，安排部署全市2015年“一十百千万”科技创新行动；组织全市党政领导干部收听收看《科技引领发展、创新驱动未来》专题讲座，赴北京亦庄、天津武清、上海自贸区、江苏昆山学习创新驱动先进经验，连续3次举办全市“众创讲坛”，对京津冀协同发展战略、推动科技金融结合、支持众创空间发展等进行专题辅导；将科技创新主要指标纳入县（市、区）和廊坊开发区领导班子的年度考核内容，并采取月通报、季调度、半年开一次总结会的方式，进一步落实创新驱动、加快发展的指标和措施。

市委、市政府加大政策创新力度，先后出台《关于加强全市自主创新能力建设的实施意见》、《关于印发推进科技创新十大工程实施意见的通知》、《关于鼓励支持科技型中小企业创新发展八条措施》、《关于发展众创空间推进大众创新创业的六条意见》、《关于推动金融创新支持经济发展的意见》、《关于加快发展生产性服务业的实施意见》等一系列政策措施，进一步激发全社会创新创业的积极性和主动性。

优化创新政务环境，制定“权力清单”、“责任清单”、“负面清单”，深入推动行政审批制度改革，进一步下放审批权限，简化审批手续，缩短审批时间，提高服务效率；对涉及企业创新发展的事项，实施三证合一、一址多照、一照多址、集中注册等改革措施，以政府的减法做市场的加法；建立市级科技创新创业服务中心、科技成果交易中心、知识产权保护中心、科技金融服务中心等10个科技服务平台，为廊坊市域内创新创业主体和科技成果转化提供全方位、一站式、高效率服务。

人才是创新的根基,创新驱动实质上是人才驱动,谁拥有一流的创新人才,谁就拥有了科技创新的优势和主导权。该市从薪酬激励、个性化服务入手，吸纳京津掌握核心技术的学术带头人和科研团队，建成院士、博士后工作站15个，引进“千人计划”专家15人，占全省的一半，去年以来已有京津7000多名各类高端人才到廊坊创新创业。