秦皇岛市供销社全面部署2015年工作

3月13日，秦皇岛市供销社召开系统工作会，总结表彰2014年工作，安排部署2015年工作，市社主任何立新在会上做讲话。

会议指出，2014年，全市供销社系统在市委、市政府正确领导和省供销社科学指导下，团结奋进，改革创新，圆满完成年初确定的任务目标，各项工作水平进一步提升：主要经济指标持续增长，综合改革工作成效明显，项目建设稳步推进，直属企业改革迈出新步伐，各项保障性工作迈上新台阶，全系统保持了安全稳定和谐向上的良好发展态势。

针对当前全系统面临的形势和任务，会议强调，2015年是全面深化供销社综合改革的关键年，挑战和机遇并存，困难和与希望同在。一方面，要正确认清形势。充分认识经济发展新常态对社会经济、农业农村和供销社发展带来的影响，牢牢把握各级党委、政府重视和推动供销社工作的难得机遇，坚定信心，增强紧迫感，锐意改革，开拓进取。另一方面，要明确指导思想。即：坚持以科学发展观和习近平系列重要讲话精神为指导，按照市委、市政府和省供销社工作部署，主动适应经济发展新常态，强力推进供销社综合改革，着力在农村综合服务中心建设、基层社改造、社有企业转型升级等方面取得新进展，拓展为农服务领域、创新为农服务方式，积极探索发展新兴业务，推动整体工作在全省继续上位，重点工作达到全省领先水平，在打造成为全市性为“三农”提供综合服务骨干力量的进程中迈出坚实步伐。同时，要抓准工作重点。坚持把综合改革作为重中之中重，把项目建设作为立身之本、发展之基，把直属企业改革作为增强供销社实力的有力抓手，下大气力抓好落实。

对于做好2015年各项工作，会议要求，一是强化组织领导。各县区社、直属各企业要结合本次会议精神和地方党委、政府工作部署，进一步修订工作计划，明确奋斗目标、确定工作重点，形成上下联动、协调一致的工作格局。各单位领导班子特别是主要领导要有强烈的担当精神，“在其位、谋其政”，亲自谋划工作、亲自安排部署，亲自抓好落实，切实做到工作有重点、布置有目标、实施有进度、落实有成效。二是强化责任落实。各单位要健全内部分工责任体系，细化工作任务，逐级签订目标，明确责任部门、责任人和完成时限，切实将各项任务落到实处。各级领导要亲临一线，深入基层，决不图形式、走过场。深化供销社综合改革工作已列入今年市政府重点工作目标任务，市政府督查室将重点对这项工作进行督导检查；省社即将召开的系统工作会也将做出一系列工作部署，各单位要一并抓好部署和落实，确保全年工作任务的全面完成。三是强化作风建设。事业成败的关键在人、在干部队伍、在各单位领导班子和主要领导。全系统要进一步加强党员领导干部作风建设，把思想统一到党委、政府部署和上级社要求上来，自觉做到讲政治、懂纪律、守规矩，全面提高工作质量和工作水平。四是强化党风廉政建设和反腐败工作。严格落实中央“八项规定”和廉洁从政各项规定，按照习近平总书记在十八届中纪委五次全会上的讲话要求，落实党风廉政建设党委主体责任、纪委监督责任和领导干部“一岗双责”，  加强惩治和预防腐败体系建设，确保严守“底线”、不触“红线”、筑牢“防线”。五是强化领导班子和干部队伍建设。要在加强政治理论学习的同时，强化业务知识学习，努力拓展电子商务、合作金融、现代流通等方面的知识，适应改革发展形势的需要。要强化调查研究，归纳、总结基层好的经验做法，分析、解决基层存在的问题。继续实施人才兴社战略，完善选人用人机制，在立足培养自身人才的同时，引进企业管理、电子商务、合作金融等方面的专业人才，不断优化人才队伍结构。

会上，市社还与直属企业签订了《2015年党风廉政建设和反腐败工作责任书》，对全系统当前服务春耕生产工作进行了安排部署。

市社全体领导，各县区社主任，市直企业经理、书记，机关各科室负责同志参加会议。