河北国地税：互派干部相互“取经”
“在地税局挂职是一次难得的学习机会，我在这里向地税局的同事学到了管理办税服务厅的经验，受益匪浅。”谈到在地税局挂职锻炼3个月来的收获，唐山市丰南区国税局办税服务厅副主任黄莺这样说。
据了解，河北省国税局、地税局于今年5月起联合开展干部挂职交流试点工作，共确定11个县（市、区）的国税局、地税局作为试点单位，试点单位各选派1名办税服务厅（征收分局）副职到对方挂职锻炼，挂职时间为6个月。
对于在挂职交流中学习到的具体经验，黄莺介绍说，地税局在《外出经营管理证明》的管理方面很规范、很细致，会按照省份对纳税人的报验登记资料实行专档、专柜分类管理。这种分类管理方式不仅能够提高工作效率，还能方便今后再次查阅，十分值得借鉴。
在国税局办税服务厅挂职的丰南区市地税局征收分局副局长董凯说，丰南区国税局、地税局已在对方办税服务厅里互设了办税窗口。目前，地税窗口主要负责征收国税局代开发票应附征的城建税、教育费附加和个人所得税等税费，同时向国税干部学习业务，以便今后在地税办税服务厅拓宽业务领域，逐步实现一厅、一窗、一人办两家税，最大限度方便纳税人。
国地税互派干部、深度合作，让纳税人享受到了更加便捷的服务。河北省建筑科学研究院财务人员贾先生说：“我们是国地税共管户，常同两家打交道。过去办税要两头跑，如今在一个办税服务厅就可以把两家的事都办了，非常方便。”
河北省国税局局长王满平表示，干部交流是国地税合作的重要抓手，可以丰富干部经历，拓宽干部视野，提升干部素质，优化人力资源配置，为推进国地税合作提供人才保障。这次干部挂职交流试点工作结束后，相关人事部门将认真总结经验，完善相关做法，进一步促进人才互动、资源共通和经验共享，推进国地税工作全方位、深层次融合。
