保定市莲池区科技局获得“河北省科技管理工作先进集体”称号

    近日，保定市莲池区科技局被省科技厅、省人社厅联合授予“河北省科技管理工作先进集体”称号。参加本次评选工作的单位包括全省各级科技行政管理部门及其直属事业单位，省级以上科技园区、省直有关部门、高校、省市属科研院所及其他有关单位的科技管理部门，全省共有40个单位获此荣誉称号。

    莲池区在工作中，一是抓政策。莲池区科技局坚持科技工作要围绕中心、服务大局，努力提升引力、支撑力和驱动力，紧紧围绕长城汽车科技城、“白洋淀科技城”和河北“中关村”建设，制定了《区委区政府关于建设长城汽车科技城实施方案》、《区委区政府关于打造河北“中关村”的实施意见》、《区委区政府关于加快推进科技创新与改革的实施意见》、《区委区政府关于进一步加强园区建设的实施意见（试行）》、《区政府关于支持河北“中关村”建设，推进创新创业的扶持奖励办法（试行）》、《区政府关于推进科技创新工作扶持奖励办法（试行）》、《区科技计划项目管理办法》、《区企业科技特派员工作实施方案》、《保定工业园区引进优秀人才的管理办法（试行）》等一批政策措施，打造良好科技发展环境。

    二是抓投入。一是积极做好上级科技项目的争取工作，近三年，共有52个项目争取国家、省、市级资金支持4474万元。二是自2014年起，区政府每年列支500万元，专项用于区科技计划项目和科技奖励，进而带动了企业和社会各界的科技投入。

    三是抓人才。一是紧紧依托长城汽车等龙头骨干企业，利用院士工作站等创新平台和科技项目合作，引进高层次创新创业团队并保持稳定。二是落实好上级关于科技人员的政策，针对保定工业园区专门制定了引进优秀人才的管理办法，并连续两年共为区内高校河北大学的101名高级人才解决了子女入学问题。三是昊科科技文化人才创业项目引进多个京津高端创新创业团队，被省委、省政府评为县域特色人才项目。

    四是抓对接。一是对接辖区高等院校，建立了区级领导分包高校制度，为高校解决实际问题，同时将高校的科研成果、科研项目、优秀人才，引到相关企业，并将企业的技术难题和技术需求带到高校，通过企校交流，促进一批技术难题的解决和成果的就地转化，实现了校企精准对接，对接高校工作得到了市政府主要领导的肯定。二是对接京津高校及科技型企业，区内一批企业与京津建立了科技合作关系，引进了京津科技文化创意元素，成立了“京津冀创意产业协同创新联盟”，引进了北京中关村石景山常青藤创业研究中心、北京东方创智教育科技有限公司等创业辅导培训企业。推进区内支点创业服务有限公司与北京启迪创业孵化器有限公司，就建设保定启迪之星孵化基地项目签订了合作协议；推进区政府与微软（中国）有限公司就共建微软云暨移动应用孵化平台等内容签订战略合作备忘录。

    五是抓平台。建设中国纺织工程学会全国防护用纺织品技术研发中心1家（全国唯一一家）；河北省工程技术研究中心3个，省级院士工作站3个，市级工程技术研究中心15个；市级重点实验室1个；1家产业技术研究院被纳入2016年度省建设论证计划。新建省级科技企业孵化器1个，市级科技企业孵化器1个，市级技术转移示范机构1个，市级众创空间4家。抓好区内两家省级园区的科技工作，其中保定工业园区在2014年度全省197家经济开发区综合评价中，其科技创新单项列第15名。

    六是抓主体。积极组织科技型中小企业申报评审工作，三年来共培育科技型中小企业155家，科技小巨人企业入库（培育）15家，在全市率先完成了市政府下达的目标任务。新培育高新技术企业13家；国家火炬计划高新技术企业1家；河北省十二五制造信息化科技工程试点企业2家；河北省创新型企业1家；市级农业园区2家。

    七是抓专利。两项专利分别被评为2015年河北省知识产权优势培育工程专利奖一等奖和二等奖，一家企业被评为“国家知识产权示范企业”，四家企业被确定为河北省优秀专利品牌产品培育项目单位。3个单位被评为2013年度市级知识产权管理先进单位。

    八是抓队伍。区科技局加强科技干部队伍自身建设，做到业务过硬、作风扎实、服务优质，事争一流，提高科技工作对中心工作的贡献率，连续四年被评为省科技管理工作先进县（市、区）科技局。2013年以来，全区共获得国家科技进步一等奖1个；省科技进步二等奖2个，三等奖1个；市科技进步一等奖64个、二等奖54个、三等奖53个。2013年，连续第三次通过了科技部科技进步考核。